Archiwum: Grywalizacja w biznesie

Nauczanie z aplikacją mobilną

rgbstock.com / vierdrie
rgbstock.com / vierdrie Uczenie się tabliczki mnożenia za pomocą liczydeł czy plastikowych patyczków jest już dawno niemodne. Teraz robi się to przy pomocy smartfona. Nauczanie z wykorzystaniem aplikacji mobilnych przynosi znakomite efekty w postaci większej prędkości przyswajania wiedzy i lepszego jej zapamiętywania, również w tak  …
 
 
 

Psycholodzy znaleźli jeden z głównych sekretów usatysfakcjonowania pracowników z pracy

Psycholodzy znaleźli jeden z głównych sekretów usatysfakcjonowania pracowników z pracy
Źródeł satysfakcji pracowników może być wiele, np.: zaspokojenie potrzeb materialnych, rozwój osobisty i zawodowy, systematyczne wspinanie się po szczeblach kariery czy samorealizowanie się w pracy – to tylko jedne z nielicznych.   W rzeczywistości determinantów poczucia spełnienia w życiu zawodowym są całe tysiące.…
 
 
 

LIDL: grywalizacja przy grillu

LIDL: grywalizacja przy grillu
Rumunia zasłynęła ostatnio jako kraj skrajnie nieprzychylny bezpańskim zwierzętom, które zamiast znalezienia opieki i ostoi w schroniskach mają być eksterminowane na polecenie władz, zgodnie z wolą społeczeństwa (ankieta). Zwierząt hodowlanych nie spotyka lepszy los ? są one masowo zabijane w ubojniach i przetwarzane na produkty…
 
 
 

Nagrody i uznanie ? naczelne motywatory grywalizacji

Nagrody i uznanie ? naczelne motywatory grywalizacji
W ludzkiej naturze leży potrzeba rywalizacji, porównywania się i udowadniania otoczeniu swojej wyższości pod dowolnym względem. Rywalizacja od zawsze służy zdobywaniu, określaniu i ugruntowywaniu własnej pozycji społecznej. Nie ma w tym nic dziwnego, ponieważ zwycięzcy zazwyczaj postrzegani są jako lepsi niż pozostali, a postrzeganie…
 
 
 

Yu-kai Chou - Oktaliza (octalysis): kompletna ramowa struktura grywalizacji

Oktaliza (octalysis): kompletna ramowa struktura grywalizacji
Grywalizacja to projekt, który podkreśla pozycję człowieka w danym procesie. W swej istocie jest to projekt skoncentrowany na człowieku (w odróżnieniu od projektów skoncentrowanych na użyteczności). Projekty większości procesów są tworzone wokół funkcjonalności i efektywności ? ich zadaniem jest doprowadzenie do tego, żeby…
 
 
 

Grywalizacja wspiera audyt kompetencyjny

Grywalizacja wspiera audyt kompetencyjny
Czym jest audyt kompetencyjny? Audyt kompetencyjny jest procesem, który jest wpisany w każde nowocześnie i sprawnie działające przedsiębiorstwo.  Głównym celem audytu jest zmierzenie poziomu kompetencji pracowników oraz określenie luk kompetencyjnych. Wybór metody diagnozowania kompetencji zależy od szczegółowego celu audytu,…
 
 
 

Humor zwiększa zaangażowanie pracowników w szkolenia w miejscu pracy, twierdzi Second City

Humor zwiększa zaangażowanie pracowników w szkolenia w miejscu pracy, twierdzi Second City
Pracodawcy organizujący szkolenia dla pracowników prawdopodobnie mieli już okazję przekonać się, że samo zapisanie swoich podwładnych na kursy doszkalające może nie wystarczyć. To, czy wystarczy zależy od wielu czynników.…
 
 
 

Subiektywizm i błędy w procesach poznawczych

Subiektywizm i błędy w procesach poznawczych
Nikt z nas nie jest „tabula rasa”. Zdobyta wiedza, dotychczasowe doświadczenia, emocje i preferencje sprawiają, że postrzegamy świat subiektywnie. Co się z tym wiąże i jakie błędy popełniamy? Warto mieć tego świadomość. Błędy w poszukiwaniu informacji Udowodnione zostało, że tendencją ludzką jest skłonność…
 
 
 

Trzy powody, aby wprowadzić grywalizację w firmie

Trzy powody, aby wprowadzić grywalizację w firmie
Grywalizacja systematycznie zyskuje uznanie jako nowoczesne narzędzie biznesowe, służące do zarządzania ludźmi. Efekty jej stosowania nie tylko są nierzadko spektakularne, ale rezultaty te również są łatwo i dokładnie mierzalne. Naturalnie, warunkiem jest prawidłowe implementowanie projektów grywalizacyjnych. Źle zastosowana…
 
 
 

Psychologia motywacji kryjących się za grywalizacją

Psychologia motywacji kryjących się za grywalizacją
Istnieje całe spektrum przepisów na efektywne zastosowanie grywalizacji. W skrócie, opierają się one na zrozumieniu faktu, że aby wzbudzić w jednostce chęć wykonania danej czynności należy wzbogacić dany proces o element gry i zabawy.…
 
 
 
 
 
 

Nasi Partnerzy:

Chcesz się pochwalić projektem? Wiesz o ciekawym wydarzeniu poświęconym grywalizacji? Znalazłeś wartościowy raport, film lub news? Podziel się:

Imię i nazwisko (wymagane)

Adres email (wymagane)

Treść wiadomości (do 1000 znaków)

Prześlij plik

captcha
Wpisz kod CAPTCHA

Logowanie

Zarejestruj się | Nie pamiętasz hasła?